Groupe personne accueilli dans le cadre d'un POE

Vie entreprise

LIMA Adhésifs met en place une préparation opérationnelle à l'emploi

Dans le cadre de notre Politique Responsabilité Sociétale des Entreprises et en association avec Pôle Emploi et l’UIMM (AFPI) et le GRETA, LIMA Adhésifs a mis en place une P.O.E.


P.O.E., c’est quoi ?

La P.O.E. (Préparation Opérationnelle à l’Emploi) permet au futur salarié de bénéficier d’un temps de formation de 399 heures sur une période de 12 mois, ceci afin d’acquérir les compétences nécessaires à tenir un poste de travail

Qui fait quoi ?

LIMA Adhésifs finance une partie du dispositif, par le biais de notre OPCO (Opérateurs de Compétences agréés par le Ministère du Travail).

PÔLE EMPLOI organise des réunions d’informations sur LIMA Adhésifs et les possibilités d’emploi dans les années à venir.

UIMM (AFPI) :

- Reçoit les candidats en entretien afin de déterminer leurs capacités à intégrer une formation ;

- Organise et réalise l’accompagnement et les formations.

À partir d’une sélection de candidats (faites par UIMM) LIMA Adhésifs sélectionne un nombre de candidats retenus.

Ces candidats suivent une période de stage de découverte du monde industriel de 3 mois.

A l’issus de cette période, le but est de proposer un Contrat de Professionnalisation d’une période de 12 mois.

Pendant cette période, les candidats sont (environ) 1 semaine par mois en formation, et le reste du temps en entreprise pour se former à la pratique du métier.

Dans notre cas

Nous avons sélectionné 6 candidats qui ont été pendant 2 mois (Novembre/Décembre) en découverte formation à l’AFPI, au Lycée Professionnel Saint Exupéry et au Lycée Professionnel Maryse Bastié et en janvier, en stage de découverte dans nos locaux pendant 3 semaines.

L’occasion pour eux de découvrir la totalité de nos métiers, atelier par atelier, mais aussi la partie logistique (Magasin).

Notre but

Intégrer des personnes éloignées de l’emploi, les former et de leur ouvrir la possibilité d’obtenir une qualification (C.Q.P.I. Certificat de Qualification Professionnelle Inter-branches) reconnue sur le marché du travail.

Bilan

A la suite de cette période, nous sommes heureux de vous annoncer que suite à leur période de stage, 5 profils ont été retenus : 4 personnes en contrat de professionnalisation et une personne en CDI ! Félicitations à eux pour leur investissement et cette belle réussite !